本报讯（通讯员 李洋）今年以来，内蒙古大兴安岭森林公安局库都尔分局党委深入贯彻落实“四下基层”要求，积极拓展主题教育成果，形成了辐射领导班子、所队室负责人、全体民警的自上而下、高效贯通的工作格局，以实际行动作答“四下基层”一线考题。

信访接待下基层，群众工作惠民生。该分局党委在分局微信公众号增加“联系我们”菜单，开辟互动渠道，开展矛盾纠纷排查化解工作，针对林业职工婚恋、家庭、邻里、债务、草场、地界等矛盾纠纷，通过召开座谈会、面对面沟通等方式，对辖区各单位可能存在的矛盾纠纷情况进行排查，把各类矛盾纠纷化解在初始、解决在基层。

现场办公下基层，解题一线暖警心。该分局党委对食堂、警官公寓、活动室等场所进行升级改造，完成新办公大楼的建设；积极与相关部门沟通，加速新帐房派出所建设，分管领导与民警谈心谈话，针对民警执勤、办公、生活等方面存在的问题，提出解决方案。

调查研究下基层，决策部署顺民意。该分局党委结合“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动，积极与库都尔森工公司沟通，组建服务小组，针对职工群众在耕地、野生动植物、养老、投资等方面关心的事，通过专题宣讲、入户送讲等方式开展集中志愿服务活动。

宣传政策法规下基层，生态保护聚民力。该分局党委通过打造现场教学点、拉横幅、发传单、举办“展板一条街”活动等方式，向群众零距离宣传野生动植物名录及保护措施、相关法律法规、森林防火等内容，营造安全和谐的社会环境。