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加强职工思想政治工作应注意的问题

刘雪婷
2018-12-14
994

       十九大报告中提出了“加快生态文明体制改革、建设美丽中国”新的目标、任务、举措,对于推动林业改革发展具有重大里程碑意义。面对林业改革如何加强职工思想政治工作,需要我们认真思考。
  一、做好职工思想政治工作,首先要维护好职工的民主权利。做好民主管理工作,应注意以下几点:
  1、要持续深入开展职代会标准化建设工作,保证林业改革发展重大问题、涉及职工切身利益的重大事项在职代会上讨论决定。重点强化场科级职代会标准化建设,提高职代会质量和为职工办实事的成效,要鼓励引导职工为本单位和林业局发展建言献策、贡献力量。
  2、职工代表巡视工作尤显重要,巡视工作要坚持深入到一线职工群众中,及时了解掌握他们的思想动态,帮助他们反馈、解决热点与难点的问题。要倾听一线职工的心声,认真加以归纳整理,及时反馈给党政工组织,为制定决策提供依据。
  3、要持续加强厂务公开组织领导,进一步提升厂务公开工作在企业转型过程中的份量。要站在新的高度,充分认识厂务公开工作在维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,完善现代企业制度,促进企业健康发展,推动企业党风廉政建设,加强党的执政能力建设等方面所发挥的作用。
  4、结合停伐后转型发展的新形势,要开展好场科级行政负责人、工会主席和林业局机关部委科室负责人的民主直选及到届信任选举工作。要通过民主直选,增强行政主要负责人、工会主席以及基层领导班子的服务意识、责任意识,提高工作效率。
  二、做好职工思想政治工作,要鼓舞职工群众的建功立业热情。开展以推动经济增长方式转变,提高创新能力和提升职工素质为主要内容的职工建功立业活动,是围绕中心、服务大局的重要举措,是发挥工人阶级主力军作用,推进林业转型发展的有效载体。我们要努力构建以劳动竞赛、职工素质、劳模引领三大工程为主体的职工建功立业活动体系,全面提升职工队伍整体素质,充分激发全体职工的劳动热情和创造活力,为促进经济转型发展贡献力量。这需要我们注意以下几点:
  1、深入开展合理化建议、节能减排、岗位练兵、技术比武、技术创新等活动,以推动林业局又好又快发展为目标,努力提高广大职工建功立业的热情。培训教育、岗位练兵、技能提升和技术比武活动要契合转型发展需要,要以提升职工的新技能新技术为目标,让职工放下斧锯后不仅能够生存,而且能够适应新的岗位,有新作为新成就。2、大力弘扬劳模精神,广泛宣传教育全体职工学习劳模的忠诚敬业,学习他们在具体工作中融入强烈责任感、使命感的奉献精神,引领全体职工同心协力,向着共同的目标努力。坚定的理想信念,健康向上的文化氛围,充满着正能量的团结的集体是实现林业改革各项目标的必要条件。
  三、做好职工思想政治工作,改善民生是常态化工作。我们要以帮扶救助收入低、竞争能力弱和有大病困扰的困难职工群体为重点,突出精准帮扶和“造血”帮扶,全面提升职工幸福指数。要突出抓好几个点:
  1、要向多样化帮扶服务领域迈进,争取把困难职工纳入就业、医疗、教育、养老、住房、救灾、法律援助等专项救助体系的覆盖范围。加强局场两级帮扶站建设,切实发挥好帮扶站作用。要做到日常帮扶与家庭经济相结合,建立起基层的长效帮扶机制。
  2、要研究制订出切实可行,能够重点解决林业改革后困难职工关键问题的新办法新措施。相关部门、局场两级相关工作人员要多走访,多掌握困难职工的第一手资料,为实现重点帮扶提供详实可靠依据。
  3、大力推动职工发展林下经济,鼓励、帮助职工通过自己勤劳的双手,发挥个人特长,紧密结合新兴产业的发展提升林下经济发展质量。不仅是困难职工要脱贫,其他有能力、有愿望发展家庭经济的职工也要充分发挥自身优势,带动更多的职工共同致富。
  四、做好职工思想政治工作,健康向上的职工精神风貌是重要一个关键点,也是林业局软实力的体现。职工精神振奋、团结进取,社会主义核心价值观有展现的平台,林业改革也将获得健康发展。抓好这项工作要特别注意几个关键点:
  1、必须坚持以社会主义核心价值观引领广大职工群众,要广泛宣传典型事例,要在全体职工群众中树立起良好的道德风尚。要让广大职工树立正确的世界观、人生观和价值观。
  2、要持续加强林业局业余文化协会与读书小组建设,不断提升广大职工综合素质。要多编排职工喜闻乐见,贴近职工生活,能够反映林业局良好精神风貌的文艺节目。加强职工健身活动组织建设,多设计多举办适合职工年龄和行业特点,职工乐于参与的活动项目。
  五、做好职工思想政治工作,女职工半边天作用不可或缺。女职工是构建和谐企业的生力军,她们的作用不可忽视,同时,要充分认识做好女职工工作的重要性,组织带领女职工展风采,做贡献。要抓好以下几项工作:
  1、要以《女职工权益保护专项集体合同》为抓手,落实好、解决好女职工遇到的实际困难,维护好女职工的合法权益和特殊利益。
  2、全面提高女职工综合素质,提升“巾帼文明岗”示范效应,进一步激发各行各业女职工岗位建功立业的热情。组织开展具有女职工特色的各类活动,提高创新能力。
  六、做好职工思想政治工作,不断加强自身组织建设是保障。打铁还需自身硬,面对新的形势和任务,各级党政组织要不断提高工作水平,丰富工作内涵,提升工作质量,保证自身焕发并保持常青的感召力、影响力和生命力。
  1、一个能够坚持学习、善于学习,勇于实践的集体必然是一个不断进步的集体。不断丰富自我就要学会、用好“带着问题搞调研,带着感情做工作,带着责任抓落实”的工作方法,以创新的思路和举措,全面推进各项工作。
  2、要真正做到与职工心相通、情相连、意相融,既要注重主观能动性的发挥、创造性地工作,又要善于多方协调,动员多方力量和资源为工作的顺利开展提供有力保证。
  3、要赢得职工的信赖和支持,我们必须努力建设一支政治坚定、业务扎实、作风过硬的干部队伍,不断推进工作规范化、制度化、民主化建设。
  □张琦颖 (作者单位:阿里河林业局)

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