今年以来,莫尔道嘎林业局党委主动适应发展现代林业、建设美丽林区的新需要,不断激发党建工作的新活力。
他们落实党组织主体责任和书记第一责任、领导班子成员抓党建“一岗双责”责任,强化“责任田”意识。同时,他们将“北疆先锋”工程纳入基层党建工作总体规划,列入重要议事日程,定期研究解决党建重点难点问题,建立定期调度、不定期督查机制,将“北疆先锋”工程实施情况作为书记抓基层党建工作述职评议考核的主要内容。在严格日常考核和年度考核等“规定动作”的同时,他们还通过查阅“考勤记录、工作日志”,现场查看基层组织建设情况和职工满意度测评情况,对基层党组织书记的德、能、勤、绩、廉进行精准考核,将工作实绩作为表彰奖励提拔重用的重要依据,对排名靠后不胜任的党组织书记进行约谈调整,激发他们干事创业的热情。
这个局党委突出政治引领,坚持和完善“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,深入推进基层党建工作示范点、党建工作联系点建设,做好党组织书记抓基层党建工作专项述职评议工作,夯实党建工作基础。此外,他们建立健全督促检查工作制度、任务台账和考核机制,强化责任追究,畅通决策落实“神经末梢”,确保各项工作顺利完成。
他们把党支部建设作为最重要的基本建设,坚持“抓两头带中间”,整顿软弱涣散的党组织,扩大先进支部增量,提升中间支部水平,整顿后进支部,教育督促党支部担负好职责,突出价值引领和共识凝聚,全面提升基层党支部建设内容的“含金量”;坚持“融合式党建+”工作理念,继续强化学习型、服务型、效能型、廉洁型党组织建设,推动党建工作与中心工作深度融合,使党组织成为决胜全面建成小康林区的坚强战斗堡垒。(通讯员 杜凤明)