近来，内蒙古大兴安岭甘河林业局党委从加强组织领导、完善制度机制、强化学习教育、巩固阵地建设入手，守好阵地、管好队伍，做好意识形态工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
      他们严格落实党建工作责任制，明确意识形态工作第一责任人职责，班子其他成员履行分管领域意识形态工作责任，出台了《意识形态工作责任制实施方案》，明确意识形态工作的责任主体、责任内容、主要工作、工作机制和责任追究；定期分析研判意识形态领域情况，充分调动各部室和单位抓意识形态工作的积极性，促使各部门和单位当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。
      他们坚持把学习和教育放在首位，筑牢干部职工思想定力，完善了局场两级中心组学习制度；中心组成员深入所在支部和联系点讲党课，组建以理论中心教员为主体的理论宣讲队伍，在局场两级开展理论宣传教育活动；建立动态培训机制，实行分级分类培训，着力构建学习与工作一体化、培训与实践同步化的活动模式，推进工作研究化、研究工作化。
      他们把好网络意识形态工作“关口”，成立网络舆情工作小组，完善网络舆情应急处置机制，组建网评员队伍，对重点网站、重点论坛进行巡查；利用“八岱山风采”等局公众号平台做好网上正面宣传和舆论引导，全面展示工作动态，让工作更加透明，更接地气，增强了意识形态工作话语权。
      他们弘扬社会主义核心价值观，强化纯正道德理念，弘扬良好道德风尚，开展了“善行甘河”、“甘河好人”、“做雷锋式务林人”评选活动。并依托“道德讲堂”平台，开展“身边人讲身边事、身边人讲自己事”活动，营造学习道德模范、崇尚道德模范、争当道德模范的浓厚氛围。（隋海涛）