本报讯（通讯员 邵建滢）今年以来，满归森工公司综合服务处党支部依托“红色领航，阳光服务”党建品牌，以“六点六廉”为载体，推进廉洁文化建设，营造党员干部“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的廉政氛围。

        抓住思想建设“基础点”，开展“廉教育”。该党支部发挥廉政文化“春风化雨”作用，将廉洁教育纳入党支部理论学习、“三会一课”、主题党日活动中，开展“清廉服务”微课堂、廉政警示教育课、《传承好家风引领好作风》专题党课，强化对党员干部的思想引领。

        抓好学习活动“创新点”，融入“廉风气”。该党支部将廉洁教育与廉洁文化相结合，以“颂传统文化之美承新时代文明之风”为主题，举办道德讲堂活动，通过“诵经典、学模范、学文明、谈感悟”，增强道德讲堂活动的感染力和吸引力，提升干部职工文化素养。

        把握作风建设“关键点”，守住“廉考验”。该党支部与党员干部签订《廉洁承诺书》，把好“家门关”“廉洁关”。由党员干部父母或配偶、子女等家属签订《家属告知书》，共同做好“八小时之外”监督。由家属书写对党员干部在工作、生活等方面的廉政亲情寄语，时刻提醒党员干部要牢记亲人嘱托和家庭重任，始终绷紧廉洁奉公这根弦，自觉筑牢廉洁自律底线。

        倡行廉洁家风“联合点”，开展“廉家访”。该党支部充分发挥家庭在廉政建设中的作用，建立廉政家访制度，在廉政家访中听取受访对象及其家属意见建议，引导家属当好“廉内助”，用好家风熏陶出好作风，着力构建家庭反腐防线。

        提升干事本领“学习点”，铸就“廉担当”。该党支部组织干部职工到公司廉政教育基地、公司荣誉馆现场参观学习，利用好本地红色资源，强化对干部职工的教育引导，用红色文化涵养干部职工精气神。

        坚持廉洁文化“凝聚点”，营造“廉氛围”。该党支部充分利用机关办公大楼走廊、过道等地方，加强廉洁文化阵地建设，使干部职工在耳濡目染、潜移默化中培植廉洁理念、激发廉洁共鸣。