今年以来，内蒙古大兴安岭毕拉河林业局党委树立“党建+”系统思维，把“两学一做”学习教育同党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，成为党建工作的抓手和载体，为助推经济社会发展凝聚动力。
       这个局针对各单位人数少、党员分散等实际，组织创建了“党员学习交流平台”，将党员干部都纳入群内，开辟了党员教育新阵地。他们将党的理论知识、上级党组织文件精神、党建工作要求等发到群里，方便党员干部查阅学习，供党员利用碎片化时间“充电”。
       为使党内教育不走形式，这个局严把关、动真格，对基层党员的学习教育不仅保证人到、身到、心到，更要做实、做细、做经常，实现学习内容由“碎片化”转向“系统化”，学习方式由“灌输型”转向“互动型”，学习频次由“一段时间集中突击”转为“常态化滴灌”。
       这个局将上级部署、监管要求、自身工作计划及时发送至群内，再经党员干部迅速扩散至每一位职工群众，融入到业务发展、团队建设和企业文化等各个环节，为党建工作开辟了新的路径。  （王景双）