高杨

近年来，吉文森工公司应急事务中心党总支坚持党建赋能，凝心聚力锻造“应急先锋”，在抢险救援、应对突发事件等关键时刻，彰显基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，以实际行动践行“赓续传承应急先锋”党建品牌。

强化党建引领激发强劲动力

党建抓细就是凝聚力，党建抓实就是生产力，党建抓强就是竞争力。该中心党总支牢牢把握“围绕中心、服务大局”这一鲜明主题，强化党建在推进中心工作、落实重大任务的引领保障作用，为高质量发展注入“方向感”和“新动力”。

聚焦凝心铸魂，全面加强思想政治建设。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度要求，持续推动党内政治生活制度化、经常化、规范化。

该中心党总支党员中有5名首席工人，其中2名为高级技师，1名为车工技师。为了全面提升职工队伍素质，党总支持续深化技能竞赛平台建设，发挥“党建＋青年突击队”作用，举办班组长综合管理技能竞赛，持续加强森林消防人才队伍建设。以“杨绪龙劳模创新工作室”作为公司劳模和工匠人才创新工作基地，共培训职工200余人次，完成技术革新改造11项、解决技术难题2项，累计创造经济效益2万余元。不断丰富“师带徒”活动内涵，充分调动师徒双方的积极性和主动性,通过结对仪式的引导,使干部职工素质得到提升。

以“党建”带“工建”，依托工会组织，积极探索形式多样的活动载体、方式和工作方法，构建和谐劳动关系。积极开展“职工医疗互助”“职工困难帮扶”“职工互助保障”工作，为职工建立健康档案，制定森林消防员住宿期间的营养套餐，开展丰富多彩文体活动，满足职工精神文化需要。并就森林防灭火技能、火场安全、心理健康等方面对新入职的职工开展多期培训，职工心理疏导工作室及时对情绪波动职工进行心理干预，帮助职工快速摆脱心理上的不适应，为职工提供“贴心、暖心、舒心”服务。

深入推进党风廉政建设，把“上廉课、观廉影、听廉音”进行有机结合，深入学习习近平总书记关于全面从严治党和加强作风建设的重要论述，夯实思想根基；严格落实“一岗双责”工作要求，以上率下，牢固树立守土有责、守土尽责的担当意识；将落实中央八项规定精神、纠治“四风”作为常抓不懈的重要工作，在重要时间节点，将廉洁提醒工作落实到位，抓实各类以案促改、廉政教育等工作，开展关键岗位廉洁风险排查工作，进一步压实主体责任。

强化队伍建设打造忠诚担当“应急铁军”

一次火警，就是一把标尺，衡量的是党员干部的初心“纯度”；一场战役，就是一张问卷，检验的是党员干部的使命担当。

该中心党总支全方位、多维度挖掘指战员身边的先进典型，活用身边榜样故事，激励党员干部干在前、冲在前，迎难而上、逆风而战，营造比学赶超争一流、奋勇争先当先锋的浓厚氛围；始终把培树典型作为一项政治工程常抓不懈，准确把握新形势下培树典型工作的特点规律，以思想教育为先导，将培树典型工作作为凝识聚力、鼓舞士气、激发队伍活力的重要抓手，积极探索“党建＋”和“党小组＋”模式。在森林防火、防汛救灾抢险中，“党员突击队”冲锋在前，奋勇争先，出色地完成了各项工作任务；在日常工作中，“党员示范岗”以身作则，率先垂范，充分发挥了党员的先锋模范作用。

索降中队是扑救森林火灾的主力军和突击队。多年来，该中心索降中队通过科学组织、强化训练、规范管理和严格要求，每次接到扑火命令后，都能做到行动快、速度快，“打火头、扑险段”冲锋在前，一次次圆满完成吉文林区的扑火战斗任务和援外扑火任务，得到兄弟单位的一致好评和上级部门的充分肯定。2024年10月，该中队荣获内蒙古森工集团“先进班组”荣誉称号。

该中心机关党总支党员马勇，自2019年春防期开始，便担任公司防火警示旗升旗手，如今已坚持6年。无论是防火期，还是出现恶劣天气时，防火警示旗始终在吉文林区高高飘扬，职工群众根据变换的警示旗颜色区分等级，合理安排生活用火，或进入防火紧急状态。在开展日常巡护工作中时，常常有群众向马勇询问森林防火方面的知识，他认真细致地向大家讲解预防火灾的重要性，并为群众普及森林防火知识，用实际行动传递安全“正能量”。

党建引领聚力改革赋能勇毅前行

该中心党总支建队伍、聚人才，全面提高团结协作能力、发展引领能力、创新进取能力、风险控制能力，统筹做好结构调整和能力提升工作。优化人力资源配置，构建灵活机动的用人机制，科学制定《吉文森工公司应急事务中心普通管理岗位竞聘上岗实施方案》《吉文森工公司应急事务中心技术技能岗位比选上岗实施方案》，在公司三项制度改革领导小组的指导下开展各项工作，坚持公开、公平、公正原则和择优录用原则，并对职工进行德、能、勤、绩、廉全面评比，激发内在活力、充实一线岗位人才、提升工作效率效能、激发职工干事创业热情，营造了比工作经验、比工作表现、比工作业绩的良好氛围，为企业发展注入了强劲动力。