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包文君
2025-03-06
1978本报讯（记者赵兴祖姚旭峰）3月4日，内蒙古森工集团牙地区相关单位管理人员竞争性比选笔试举行。
本次竞争性比选，共设置29个竞争岗位，考试全过程体现了公开公正公平的原则，组织严密、程序严谨、标准严格、纪律严明，得到了考生们的充分肯定。
集团人力资源部工作人员与第三方机构考务人员在考前对考场设置、考试程序、监考人员工作流程、纪律监督等环节进行了详细安排布置。集团纪委全程监督考风考纪，从森工集团党委组织部、人力资源部抽调精干力量协助笔试工作。开考前，第三方机构对全体考务人员进行了系统培训。
记者在采访中了解到，此次森工集团牙地区相关单位管理人员竞争性比选，是森工集团常态化开展以“赛马”与“相马”并举，服务改革提质增效大局，深化干部人事制度改革，实现人才与岗位的“双向奔赴”。同时，也为各单位干部员工提供了展示自我的舞台和发展机会，确保把组织信任、群众认可、工作业绩突出的优秀青年员工选拔出来，逐步增强企业核心竞争力和核心功能，确保企业运行更健康、更高效。
