近日， 内蒙古大兴安岭林区甘河林业局党委以完善工作机制为抓手，严明纪律、强化管理，扎实推进干部作风转变，提高干部执行力。
      他们用刚性制度约束党员干部的言行，下发了《关于进一步加强机关作风建设的通知》，完善了《党务公开实施方案》等规章制度，从高效履职、和谐共事、相互协作、设岗定责等方面做了进一步规范。同时，他们规范了上下班考勤、外出请假、领导带班干部值班等11项管理制度，要求党员干部严格遵守作息时间，按时上下班，不得迟到早退、不得离岗脱岗，有事外出必须请假。
      他们严明纪律要求，加强对干部的教育、管理和监督，对“庸懒散浮拖”现象进行明察暗访，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，确保政令畅通。并通过上廉政党课等形式开展警示教育，筑牢干部思想防线，杜绝松懈麻痹情绪。
      他们规范工作流程，严格执行值班工作制、岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、三务公开制等制度，每个岗位、每项工作都有明确的要求和流程，规范办事程序，坚决杜绝门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办的现象发生。他们在简化办事程序、缩短办理时间、提高服务质量上下功夫，提升了为职工群众的办事效率，形成了“工作有标准、做事有规则、办事讲程序、干事有效率”的良好态势。（记者 隋海涛 通讯员 吴寿强）