去年以来，阿里河林业局始终把安全生产摆在企业发展的首要位置，牢固树立安全发展理念，筑牢安全防线，以“四重四强”为工作抓手，大力促进安全生产发展。

       强理念重责任。这个局牢固树立安全生产“红线”意识和“底线”思维，严格落实“党政同责、一岗双责、失职追责”，做到“守土有责、守土负责、守土尽责”。他们成立了由局长、书记为安委会主任、班子成员任委员的组织机构，形成了以“一把手”负总责、分管领导具体抓、各单位负责人“一岗双责”的责任体系，认真落实安全生产责任制，层层签订安全工作目标管理责任书，定期开展安全生产责任目标考核和部门党政负责人安全生产履职情况考核，形成一级抓一级，层层抓落实的局面。

       强排查重整治。这个局牢固树立“隐患就是事故”的理念，严格按照“全覆盖、零容忍、无死角、重实效”方针，全面、深入、细致地排查治理各类安全隐患，坚决把隐患消灭在萌芽状态。他们成立了以主管局长为组长的安全生产和设备管理专项检查组，在做好日常安全检查的基础上，加强重要时期、重大节日期间的突击检查和随机检查，及时深入各林场和重点防控单位的作业现场开展安全生产大检查,并对发现的安全生产隐患建立台账，列出问题清单，责令限时整改，切实达到“边检查边整改，以检查促整改”的目的。

       强宣传重实效。这个局始终坚持把加强安全生产宣传教育、提升全员安全意识作为一项长期性、基础性的工作，大力营造“关爱生命、关注安全”的浓厚社会氛围。以“安全生产月”和“安全生产咨询日”为契机，加强安全知识宣传，在临街单位悬挂安全生产宣传横幅，用LED显示屏滚动播出安全生产标语，同时在重点防控单位醒目位置设置安全警示标志牌，全年累计编印发放宣传资料300余份，悬挂大型横幅、张贴标语180余条。

       强源头重治理。这个局积极开展危险源情况普查工作，制定专项应急预案。去年贮木场、油库、林业宾馆分别组织单位职工进行安全演练3次，有效提高了预案的可操作性及职工应对突发事件的能力。为有效预防森林脑炎的感染和传播，这个局投入专项资金12.1万元，为全局职工接种森林脑炎疫苗，有效预防、控制了森林脑炎疾病的发生和蔓延。他们还组织新进、转岗员工开展观看安全警示教育片、驾驶员技术比武、应知应会内容答卷等活动，在全局范围内掀起了“学技术、比业务、练本领、强素质”的活动热潮，在源头上有效防范和遏制了安全生产事故的发生。（高伟义）