今年以来，莫尔道嘎林业局党委高度重视企业文化建设，通过卓有成效的企业文化创建活动，引导干部职工提升精神境界，树立正确的价值观，推动各项事业健康发展。
　　这个局党委将企业文化建设与企业中心工作同谋划、同部署、同检查、同考核，坚持把企业文化建设融入党建工作、思想政治工作，重点在安全生产、优质服务、队伍建设、爱岗敬业等领域推进企业文化管理实践，发挥企业文化的引领作用，实现企业文化与中心工作的全面融合，打造了独具特色的企业文化品牌。
　　他们把组织建设作为企业文化建设的基础保障，建立健全了党委统一领导、党政工团齐抓共管、所属各部门各负其责、依靠全体员工支持和参与的企业文化建设领导体制和工作机制，完善了企业文化建设考核评价机制，使各级领导干部成为参与企业文化建设的引领者和实践者。
　　他们将品牌建设统筹规划，统一品牌战略、统一品牌传播、统一品牌管理，围绕林业局每年一届的“森林旅游文化节”活动载体，将森林文化、企业文化、旅游文化有机结合，并融入企业发展战略中，渗透到生产经营实践中，落实到干部职工行动中，全方位加强企业文化建设。（常威）