■本网走基层融媒体报道组首席记者　赵佳佳　记者　常威
　　■通讯员　高颖

　　在岗职工2937人，党员1414人，局党委下设基层党委1个，党总支14个，直属党支部5个，基层党支部98个……翻开祖国瑰丽的画卷，在鸡冠之顶，莫尔道嘎林业局各级党组织和广大党员群众在党旗的引领下，团结、奋进、拼搏，在林海深处凝聚了助力林区转型发展的强大力量。
　　———这力量是党员勇于担当、甘于奉献，奏响的时代凯歌
　　8月的莫尔道嘎,花香四溢，群山滴翠。莫尔道嘎林业局营林处园林队里占地面积约300平方米的大地上百余株五颜六色的花儿在骄阳下绽放。
　　莫尔道嘎镇自2016年被住建部纳入第一批“中国特色小镇”名单后，逐步将森林旅游作为转型发展的替代产业，融合莫尔道嘎林区的民俗文化底蕴，全力打造特色旅游文化品牌。园林队肩负着局址及各景区景点、新建住宅小区等绿化美化工作，年均培育花卉达5万株。
　　园林队队长王伟告诉记者，花卉培育是一项季节性很强的工作，如果培育过程中任何一道工序出现问题，都会造成无法挽回的后果。园林队干部和职工从花卉管理技术细节入手，心往一处想、劲往一处使，战胜了诸多困难和挑战，为铁艺骨架扣塑料大棚就是其中之一。
　　大棚长40米，宽16米，市面上卖的塑料布宽度仅有8米左右，他们只能用老式电熨斗将两张塑料布粘合一起，烫接塑料布是技术活，如果有一点小口，都可能导致塑料大棚从中间撕裂，园林队职工齐上阵，铺平、拉直、对齐、烫接、上架、固定……男职工上高，女职工辅助，塑料大棚一气呵成。
今年林区夏季相继发生多起森林火灾，气候异常，风特别大，园林队里的男职工都参与了援外扑火，在家的女职工都主动到单位保护塑料大棚，多少次，大家就坐在固定大棚的木墩上，生怕塑料大棚被大风掀开，影响旅游季节景观花卉美化亮化工作。王伟介绍着队里党员干部和职工们为花卉培育付出的辛苦，却丝毫没提自己。
　　王伟今年47岁，是队里党员干部中年龄最大的，作为园林队长他总是干在前。去年7月，王伟的父亲确诊为肺癌晚期，母亲因急火攻心，病倒了。王伟不忍哥哥多受累，主动多承担照顾父母的重任。而当时正值林区旅游旺季，也是园林队花卉摆放和抚育最繁忙的季节，王伟晚上在医院看护病重的父亲和母亲，白天只要一有空就到劳动现场工作，大家眼看着王伟日渐消瘦，都想帮着他分担一些，争先恐后地多干活儿，把王伟那份劳动任务承担下来。
　　园林队是莫尔道嘎林业局绿海党旗红党员示范岗之一，他们对花卉培育实行干部、党员、技术骨干等专人负责制。记者在培育花卉的温室里看到，墙壁的柱子上挂着印有花卉图片的相框，写有科目、属性、特性、责任人，第一个就是园林队党支部书记赵远圣。
　　赵远圣曾是一名汽运维修工，2013年调转到园林队，并不是科班出身的他，在园林工作中下了很多功夫，4年来，赵远圣已经能熟练掌握花卉培育技术的各项要领。采访中，记者看到在值班室里一个10岁左右的小男孩安静地坐在桌前写作业。王伟告诉记者，那是赵远圣的儿子。赵远圣的爱人在白鹿岛旅游公司上班，旅游季节一连几个月都不能回家，他的母亲患有严重的心脏病，赵远圣不仅“又当爹又当妈”，还要经常照顾老人，可他365天无极特殊情况，从不迟到早退，有困难尽量解决在8小时工作外。
　　每年从2月份开始，园林队职工们就放弃了周末休息日，全队共18名职工，其中5名党员，在园林队，像王伟、赵远圣一样爱岗敬业的不仅有党员，还有数十年如一日坚守岗位，因工作崴脚仅休一个月就带病上岗的普通职工谷立堂等。他们培育夏季观赏花卉13个科目、30多个系列，日常维护局址草坪63928平方米，抚育、修剪绿化树木168804平方米，党员带头，职工参与度高，成功打造了乔灌木花草相辉映的园林体系，是园林绿化美化绿色先锋，也是莫尔道嘎林业局奋战在各条战线党员中的一个缩影。
　　———这力量是党支部示范引领，切实发挥战斗堡垒作用的真实写照
　　“时间：8月4日上午9时；地点：莫尔道嘎林业局电讯处党员之家；活动：“两学一做”学习教育专题学习；授课人：党员刘艳华；授课内容：习近平总书记关于实现中华民族伟大复兴的中国梦重要讲话；参加人员：党员11名，缺席5名，缺席事由：外电维修”。
　　这是莫局电讯处党支部一次常规学习的记录，而党员“缺席”是一件经常事儿。电讯处承担全局无线通信、光纤通讯、亮化电力的工作，党员干部无法集中学习怎么办？电讯处党支部根据党员的工作性质，成立了3个党小组，党小组负责人根据工作组织小组自学。同时为了更好地服务于中心工作，党支部成立了党员理论骨干小组和党员突击先锋队。
　　距离局址48公里的太平林场，林场职工和华俄后裔约有300多住户。2016年以前，太平林场只有林场场部和个别住户有卫星电视，但受天气、卫星位置等因素限制，电视也不是随时都能看。同年9月，电讯处接到太平林场通电视工程任务，要想实现太平林场住户通电视工程，只能安装有线电视。可安装有线电视又面临局址到太平林场没有可供电视用的光缆传输。
　　为此，电讯处党支部多次召开专题会议，一边动员党员干部和技术骨干想办法、谋思路，一边积极和网络公司沟通对接。电讯处主任、党支部书记张永彦为达成合作事宜，几乎天天往网络公司跑，合作事宜被一次次推翻、修改，最终达成共识；52岁的光线通讯股股长董茂林为了克服技术难题，上网搜集、电话请教有经验的同行，带领党员理论骨干小组反复实践，最终以“二级分光”的方法解决了难题；党员突击队里负责光线通讯的苏明明，主动承担爬杆、上高等艰苦工作，手和脚生出了多处冻伤……林区3月，正值春寒料峭的时节，大家在冰雪仍未消融的地上扣上塑料布，拿发电机放置简易电暖风，徒手进行光缆熔接工作，冰和火的考验，体力与耐力的折磨，党员理论骨干小组和党员突击先锋队通力配合，仅4个月的时间，太平林场的职工群众就看上了电视。
　　一个党员就是一个先锋榜样，一个党支部就是一个战斗堡垒。莫局电讯处主任、党支部书记张永彦告诉记者，党支部就是要党员的“家”，党员要亮明身份，成为入党积极分子和普通职工群众的表率，这样党支部才能凝成一股绳，朝着一个目标前进。
　　重保障、明责任、强化组织建设，这是莫尔道嘎林业局加强基层党组织战斗的生动实践。莫局党委在全局建立了17个标准化“党员之家”，制定并下发了《“党员之家”标准化坚守管理办法》，配齐了电脑、照相机、彩色打印机、投影仪等，使党员阵地教育在潜移默化中发挥无形的力量。
　　这力量离不开莫局党委科学统筹，逐步探索党建工作服务改革转型发展的新理念、新举措、新路径。多年来，莫局党委坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，围绕“生态治理优、整体环境美、职工群众富、企业文化浓、地区发展和”的定位，全面实施党建“一二三四”工程，即以经济建设为中心、引领企业科学发展为中心，突出抓好领导班子和党员队伍建设2个重点，努力实现思想、组织和政治3个保障，做到思想观念、活动载体、工作机制、工作方法4个创新，党建工作在继承中发展、在改进中加强、在创新中提高。
　　兴安千岭秀，绿海党旗红。莫尔道嘎党员干部正以干事创业的热情、动真碰硬的豪情、奋发有为的激情，积极投身林区改革发展的伟大事业中，这力量正在林海深处涌动……