今年以来，内蒙古大兴安岭大杨树林业局党委坚持把党员教育管理抓在日常、严在经常，努力提升党员队伍建设工作水平，使党的“肌体细胞”焕发蓬勃的生机。
      注重党员发展。这个局党委加强和改进发展党员工作，在发展党员工作中，严把“入口关”，确保在源头上保证新发展党员的质量；　严格按照发展党员的程序和要求进行综合考评，切实提高党员队伍的整体素质。
      注重教育培训。他们以落实党员日常教育管理制度为依托，坚持分门别类举办支部书记、党员政治理论等培训班，采取专题讲座、警示教育、分组讨论、总结发言等形式，有针对性地实施培训计划。同时，他们还将微信群建到党组织的每个神经末梢，及时传递正能量好声音，切实加强党员党性教育，全面提升基层党员队伍思想政治素质。
      注重作用发挥。这个局党委不断探索促进党员主体作用发挥新途径，加强基层各领域党员志愿者队伍建设，结合大走访、大帮扶工作，开展常态化服务，建立一批特色鲜明、社会认可的党员志愿服务组织，将服务活动做到职工群众心坎上。电讯科党员志愿服务队开展的“礼遇道德模范”志愿服务活动，奎中林场党员便民服务队义务为步行街除冰扫雪行动，受到群众的欢迎和好评，成为了一批有广泛影响的党员志愿服务品牌。
      注重关怀激励。他们建立和完善困难党员帮扶工作的长效机制，建立结对帮扶和定期走访制度，对困难党员实施“一对一、长期帮扶”，切实增强帮扶的针对性和实效性，让困难党员真正地感受到来自于党的温暖，提升了党组织的凝聚力和困难党员勇敢面对生活的勇气和信心。 （李志凤　王晓旭）