党支部是党的最基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的路线方针政策的组织者、推动者和实践者。国有企业党委，要发挥好党组织的政治核心作用，就必须重视基层党支部建设，通过党支部把党委的各项决策部署执行好，为全面完成国有企业的各项目标任务提供坚定的组织保证。国有企业党支部的优势在于组织比较健全，工作比较规范，职工队伍相对稳定，有一定的组织纪律性。在新常态下，党支部工作应与时俱进，创新载体，夯实基础，激发党员队伍的生机与活力，把基层党支部建成坚固的战斗堡垒。结合实际，我认为做好新形势下国有企业基层党支部工作，要切实做好以下三个方面工作。

一、要提高党员干部素质

国有企业党支部的性质和作用决定了党支部的主要工作对象是做人的工作，总结起来是三支队伍的建设，即班子队伍建设、党员队伍建设、职工队伍建设。其中班子队伍建设是关键，要以班子队伍带好党员队伍，以党员先锋模范作用带动职工队伍。因此，提高党员干部素质，是做好党支部工作的重要目标。

提高党员干部的素质，首先要加强政治素质教育，坚持共产主义信念。在信息时代，发达的网络和各种媒体带给人们各种各样的信息，这些信息既涵盖正面信息，也包括负面信息。这就要求党支部不断加强对国际国内形势的学习和教育，特别是党员干部要有明辨是非的能力，在负面的舆论面前要多做正能量的宣传，通过做群众思想政治工作积极引导广大职工认清是非，保证政治稳定。其次要加强企业社情的教育。要让广大党员干部了解单位的各项工作进展情况，从而能够在工作与日常生活中找到自己的目标和方向，更有利于在工作中更好地发挥党员先锋模范作用。第三要切实提高党员干部的业务水平，特别是一线党员，要能够担当起工作的重任，要有过硬的本领，在关键时候能够冲得上，干得好，并带动周围职工群众共同完成好工作任务。第四要加强党风廉政建设。党支部是联系群众的桥梁与纽带，党员干部只有多与群众沟通，想群众之所想，急群众之所急，廉洁奉公，执政为民，全心全意为人民服务，才能得到职工群众的理解和支持。

二、要夯实支部工作基础

国有企业党支部工作有相对成熟的程序、制度和方法可供参考。党支部要按照规定的程序工作，坚持和完善各项组织制度，夯实基础，保证各项工作平稳顺利地开展。基层党支部开展党员教育、发展党员、召开民主生活会、换届选举等，都有一定的程序可遵循，党支部只要结合自身工作实际合理运用，就能基本完成党内的工作任务。其次要坚持和不断完善各种制度。基层党支部要注重加强自身建设，如在党员教育方面坚持《“三会一课”制度》；在组织生活方面要坚持　《民主生活会制度》；在发展党员方面要坚持《党员发展公示制》　等。执行制度的力度，直接关系到党支部工作的成效和威信，只有严格执行制度，才能保证制度的严肃性。例如按照《党费收缴制度》，每个月应当按月足额缴纳党费。党支部在坚持各项制度的时候不松懈，还要按照科学发展观的要求，不断完善各项制度，使之更科学，更具操作性。

三、要创新活动形式

新的形势需要党支部有新的工作思路和工作方法。党支部要不断创新载体，给广大党员提供舞台，激发党员队伍的生机与活力，使之最大限度地发挥先锋模范作用，为企业的发展贡献力量。

首先要创新党员教育形式。在信息时代，可利用一些先进技术手段进行党员教育。如发挥互联网新媒体的作用，建立党建和党员学习网站，利用短信向党员传递最新的工作信息，通过视频作党课报告对党员进行政治素质和业务技能的培训，采用贴近基层、通俗易懂的特色课堂，突出主题、聚焦问题，运用身边事例，现身说法，采取座谈式、体验式、现场式、联合式、互动式等方式，增强专题党课的吸引力和感染力，让党员逐渐形成终身学习、快乐学习的思维模式，增强党员教育成果。

其次要创新活动载体。党支部可以围绕“党的中心任务”为主题开展活动，活动内容要切合实际，活动方式要不断创新。如在党员中开展“党员身边无事故”、“党员亮牌”等活动，并在党员责任区放置指示牌，对责任区内的安全操作、完成任务、卫生、精神面貌等方面进行评比，在党员中营造比学赶超的良好氛围。

三是要充分利用党内重大活动开展丰富多彩的文化活动，凝聚人心，振奋士气，让党员具有自豪感和幸福感。如结合国有林区改革、生态建设、民生改善、社会稳定、党的建设等中心工作，开展专题研讨、读红色经典、演讲比赛等活动，让党员和职工群众对党的光辉历史有更多了解，发自内心的歌颂党的丰功伟绩，坚定跟党走的信心。

于泽洋（作者单位：林管局办公室）